河南省开封市技师聘用情况

物流技能岗位是指承担技能运维、后勤保障和服务职责的岗位。

地面服务技能岗位的聘用条件，应符合基本聘用条件，具备与本岗位相适应的管理能力，能够履行本部门规定的岗位职责，并符合以下具体岗位聘用条件:1。技术工程师一级岗位，通过教育部门和人事部门组织的高级技师技术等级考核，即可报考该级别岗位。2.技师二级岗位通过河南省教育厅、人事厅组织的技师技术等级考核，取得技师技术等级证书，即可报考相应级别的岗位。3.技术工人三级岗位通过河南省教育厅、人事厅组织的高级技术等级评审，取得高级技术等级证书的，可以报考相应级别的岗位。4、技术四级岗位，通过河南省教育厅、人事厅组织的中级工技术等级考核，并取得中级工技术等级证书的，可以报考相应级别的岗位。5、技术等级5级岗位，通过河南省教育厅、人事厅组织的初级技术等级考核，获得初级技术等级证书的，可以报考同级岗位。6.普通工人未取得技术工人技术等级证书，试用期(一年)结束即可录用。按照国家规定，其他特殊工种需持证上岗，取得相应管理部门颁发的岗位证书后方可上岗。申请地勤技能岗位的，近三年或参加工作以来年度考核达到“合格”及以上。