求职面试如何与对方谈判？

现在有些年轻人求职会直接问老板工资。年轻人应该意识到，即使有不错的薪水和工作能力，也有很大的理由。没有一个好的工作能力，领导对自己是不会认可的，所以拿不到高薪。如果你想在面试的时候跟领导谈条件，你必须做好自己的优秀才能被更多人喜欢。

年轻人在求职面试中应该意识到，他们的工作能力和他们的薪水成正比。如果他们在工作中不付出任何行动和代价，根本得不到领导的赏识。所以在和对方谈判的时候，你也要说出自己的长处，让公司里的人认识到自己的长处。高薪会给，但是任何行业都会有一个平衡。他们之间的工资差别不会特别大，除非他们的工作能力真的比别人强很多。

和对方谈条件现在有些大学生找工作的时候，会把学历挂在嘴边。大学生的学历真的是敲门砖。有了这个好的敲门砖，你就可以获得更多的资源，以你的学历去和对方谈就够了。条件和自身能力也有一定关系。一些求职公司考虑到大学生没有实战经验。即使你有一个很好的学位，你只是比别人有更广阔的胸怀，你的工作能力也很重要。

我需要更加努力。我要想在职场上和领导说上话，必须要有太高的天赋才能获得领导的认可。对于职场新人来说，即使有很高的学历，这也无法得到领导的认可。因为现在高学历的人那么多，好学校毕业的更是数不胜数，甚至是高材生，清华北大这样的名校毕业的，都是从底层干起的。工资也很低。只有具备了一定的天赋，才有和对方谈判的资本。