科长个人工作总结
时光荏苒，几年过去了，一段时间的工作结束了。回顾这段时间的成绩，你怎么看？不妨坐下来写一份工作总结！一份好的工作总结有什么特点？以下是我收集的科长个人工作总结短文(5篇精选短文)，希望对大家有所帮助。
科长个人工作总结1在领导的关心和同志们的帮助下，我们的工作取得了一定的成绩。但是，我们将再接再厉，研究安全工作的规律，不断吸取教训，总结经验，在新的一年里进一步加强医院的安全工作。我们知道来年的工作会更加困难，情况会更加复杂，但我们一定不会辜负领导和同志们的期望。
一年来，在医院领导的带领下，在同志们的帮助下，在全科医生的齐心协力下，我圆满完成了领导交给的各项任务，在学习上、思想上、业务上均有收获。以身作则，率先垂范，全体从业人员爱岗敬业，全心全意尽职尽责，攻坚克难，锐意进取，形成了以医院为核心，以安全防范为中心，具有全局意识和全局观念的凝聚力科室。现将过去一年的主要工作汇报如下:
第一，加强队伍的思想建设
鉴于医院的周边环境，院领导对保卫科提出了更高的要求。因此，作为保卫科科长，要坚持努力学习，不仅要从思想上提高认识，提高个人素质，牢固树立大局观念，而且要脚踏实地，努力工作，不断提高业务水平，努力在工作中做到政治过硬、思想过硬、业务过硬。保卫科的工作首先要预防为主，防治结合，重点检查，重点保护。由于医院周边环境恶劣，保卫科的同志很难区分上班和下班。大家讲大局，讲作风，讲奉献，连续上班。好事多磨。在全体同志的共同努力下，保卫处已成为医院的一个良好窗口。从人员来院就医到车辆进出，从安保到消防设施配置，从病房安全管理到治安管理，做到了文明、科学、严格、高效，得到了全体医务人员的一致好评。
二是努力实现保卫科工作无差错处理，调节医患矛盾，维护医院正常工作秩序。
在安全部门实现无差错工作并不容易。我们确实感到了压力和挑战，但我们认为这是安保科的一项重要工作。在领导的充分信任和同志们的大力支持下，充分发挥安保人员的责任感和使命感，化压力为动力，化挑战为机遇，采取有力措施，规范管理，最终把领导的重任和大家的希望一一落实。对于部分岗位，我们会为全院创造岗位和职责。今年我们部门多招了4名保安，晚上有专人负责消防安全和消防疏散引导，白天多招了2名保安，增加了安保工作。
保卫科的每一项工作都凝聚着保卫科全体员工的心血。我们不仅经历了上进的艰辛，也经历了成功的喜悦。
以下是我们在过去一年中取得的主要成就。
1，学习进步，思想转变，业务提高，掌握重大案件应急措施和一般案件处理方法；
2.建立和完善适应本院安全工作的方案和措施，为今后安全工作的规范化、可视化和现代化奠定基础；
3.全科医生敬业无私，在人员少、任务重的情况下接待各类人员和车辆上万次，确实做到了安全有序，确保了不发生重大差错；
4、发现住院患者及时整改，维护医院财产安全；
5.科学配置医院的消防设施，为医院节省大量资金。安全部门投入了电棍、盾牌和警察催泪瓦斯来加强对员工的安全措施。按照消防要求，于6月5438+065438+10月邀请省安佳消防协会到医院举办消防知识培训和消防演练，使员工再次提高了消防知识和消防演练的重要性，使大家都能使用消防设施，懂得消防知识。
6、积极完成领导交办的其他任务。
总之，在领导的关心和同志们的帮助下，我们的工作取得了一些成绩。但是，我们将再接再厉，研究安全工作的规律，不断吸取教训，总结经验，在新的一年里进一步加强医院的安全工作。我们知道未来一年的工作会更加困难，情况会更加复杂，但我们一定不会辜负领导和同志们的期望，创建一个新的医院。
科长个人工作总结:次子在川上:“逝者如斯夫，不舍昼夜”；我们即将告别20__，迎来全新的20__。转眼间，我已经在公共卫生部门工作一年半了。回顾过去一年的工作和生活，在领导和同事的关心和帮助下，我的思想觉悟和专业知识都有了一定程度的提高。感觉特别有成就感。随着我们天盾健康中心的发展，我也有了一个很好的锻炼和提升自己的机会。
在此，首先感谢院领导和同事们的大力支持、关心和帮助。科室里每个人都能很好的配合，越是困难的时候，越能得到院领导的支持和帮助。为了总结经验，吸取教训，更好地前进，我将对今年的主要工作完成情况做如下总结:
一.结核病和传染病的管理
全年报告传染病18例，其中流感6例，水痘7例，手足口病3例，艾滋病1例，麻疹1例。肺结核管理63例，其中去年未结转14例，今年新管理49例，规范服药率100%。至今已结案36起，死亡1人。上级交给的任务已经圆满完成，比去年有了一定的进步，明年我们会更加努力做得更好！
二、公共卫生部门管理
一年来，科室人员和全院家庭医生团队通力合作。通过家庭教育、签约、随访、体检、组织健康教育讲座、咨询活动、村里三次集中体检等活动，各项基本公共卫生服务项目完成情况如下:
1，* * 28915份居民健康档案建立，健康档案建档率达到81.3%。
2.* * *举办12次健康教育讲座，13次健康教育宣传咨询活动，发放宣传资料8000余份，开设健康教育专栏7个。
3、为适龄儿童建立预防接种证273份，* * *接种2287次，7387次。
4.20__年，新增儿童档案296份，* *管理儿童2484人。
5.健康管理孕妇324人，其中早孕记录312，产后访视211。
6.* * *累计管理老年人2871人，评估生活自理能力2346人，免费为2271名老年人进行体检。
7.* * *管理了2215名高血压患者和694名糖尿病患者。
8.对辖区内确诊的166例重性精神疾病患者进行随访管理；并对144例严重精子症患者进行了检查。
部分疫苗接种率和产后访视率不达标，其他项目完成情况尚可，但仍有不少不足。比如有的材料虽然有，但内容空洞，证据不有力；档案还存在填写不规范的现象；居民健康素养知晓率低。
三、部门人事管理
作为科长，不能很好的发挥领导作用，没有很好的掌握各项工作的进度，以至于年底大量的工作堆积完成，给家庭医生团队的领导和成员带来了很大的困扰，对本部门的工作人员也不够关心。在以后的工作中，我要加强自己的学习，提高自己的管理能力。
四。来年的工作要求
1，态度端正，热爱本职工作。
态度决定一切。如果你不能以正确的态度对待工作，你就不能在工作中尽职尽责。既然改变不了环境，那就改变自己，做好自己的本分，努力完成自己该做的事情。只有热爱你的工作，你才能做好你的工作。最重要的是保持积极的心态，以积极、认真、负责的态度做好本职工作。
2.培养团队意识和正确的合作态度。
在工作中，每个人都有自己的长处和优势。培养他们的团队意识和合作态度，互相配合，取长补短。工作可以更顺利的开展。光靠个人力量是不够的。我们所处的环境要求每个人都要一心一意的思考，一心一意的努力，不计个人得失，这样工作才能顺利完成。
3.加强沟通。
同事之间要坦诚，包容，沟通，信任。如果我能坦诚，包容，信任，那我就是缺乏沟通。有效的沟通可以消除误解，增进了解，融洽关系，保证工作质量，提高工作效率。工作中的一些问题，往往是因为沟通不及时造成的。我应该在以后的工作中加强与领导和同事的沟通。
4.加强自学，提高自身素质。
积累工作经验，改进工作方法，向身边的同志学习，注意别人的优点，学习他们处理问题的方法，找出自己的不足，提高自己。在新的一年里，我会更加努力地学习，更加努力地工作，把工作做得更好，努力完成领导交给的各项工作。我将认真执行医院的有关规定，充分发挥我的主观能动性，不断学习新技术、新经验，不断总结，开拓创新，大胆进取。
科长个人工作总结3 1。努力学习，提高思想觉悟和业务水平。
我认真学习了公司的工作精神，切实提高了思想觉悟和业务水平，充分履行了自己的职责，勤勉尽责，全面完成了工作任务，取得了良好的成绩，促进了公司又好又快发展。我培养自己吃苦耐劳、勤奋好学的敬业精神和务实、开拓创新的工作作风，坚持“精益求精、一丝不苟”的原则，认真对待每一项工作，坚持做好每一项工作，精益求精、讲求效率，为公司的健康持续发展服务。
第二，努力工作，完成各项任务。
我主要负责部门的技术人事、质量、成本控制等相关工作，工作范围广，工作琐碎。但我深深意识到，我所负责的工作与公司的整体工作息息相关。我一定努力工作，绝不因为工作上的延误和失误而影响公司整体工作的开展。因此，我加强了责任感和紧迫感，努力工作，完成了各项工作任务，取得了良好的效果，主要集中在五个方面:一是控制人员日常出勤，在晨会上宣传公司的政策、工作重点、安全生产和工作事项，控制日常生产进度，监督员工按计划完成生产任务，对生产中的瓶颈立即进行调整，保证生产正常进行。第二，努力提高工作效率。去年，这个部门的员工人数从56人减少到今年的52人，提货人数去年为9人，今年为7人。这7个人把PU面料连成大块，有效提高生产效率。以前是每台机器加工定型，今年改成1台机器。任何时候都不要为了增产而降温。三、加强质量管理，认真检查材料的规格、颜色、形状，掌握温度、速度、胶水量、码数，确保产品质量；同时推行5S监督，不定期检查机器质量，控制不良品的发生，有效提高生产质量和效率。第四，控制各项成本，督促员工爱惜设备和原材料，做好降本增效工作，有效降低生产成本，为公司增加经济效益。五是保持与公司其他部门的沟通协调，提高在职人员的业务技能，培训新员工，照顾好他们的生活，增强部门的凝聚力，促进生产发展，确保保质保量按时完成公司下达的生产任务。
第三，严格要求自己，培养良好的工作作风。
我严格要求自己，以良好的工作态度对待每一个人，善良，体贴，温暖，在工作中承担自己的责任，认真对待每一件事，对待每一份工作，一定要做好。我将加强自身执行力建设，在思想上、政治上、实践上与公司保持高度一致，不折不扣地贯彻公司工作精神，同时加强工作创新，以新理念、新思想、新方法做好各项工作，争取更大的成绩；我要求自己保证一个廉洁的政府，做一个踏实的人，干干净净的事，提高员工对我工作的满意度。
我已经很努力了。虽然完成了任务，取得了不错的成绩，但还是有不足，主要是缺乏计划性和细化性。今后，我将加强学习，提高专业技能，按照公司的工作要求，进一步做好自己的本职工作，努力取得更大的成绩，为公司的发展做出自己应有的努力和贡献。
科长个人工作总结4根据上级组织部的统一安排，我于5438年6月+20 _ _年2月到师范大学挂职锻炼，担任政教处学生管理科副科长，分管女生政治思想工作。我珍惜这次依附学习的机会，严格要求自己，谦虚谨慎，努力学习，积极工作，广交朋友。在各级领导的深切关怀和同志们的真诚帮助下，我开阔了眼界，提高了思维，优化了思路，丰富了经验，对我能力的提高有很大的帮助，这对我今后的工作非常有利，使我受益匪浅。现将本次临时培训学习情况总结如下:
一、基本信息
(一)学习提高，攀登理论高峰。
加强学习，提高素质，提高综合素质。在此期间，我紧跟实习实践，锁定实习任务，明确目标导向，清醒角色定位，坚持以学习为主，研究学习互动，重点突破。根据我的岗位要求，我的主要任务是做好政教处的学生管理工作，尽量了解学校女生的政治思想。期间特别学习了学校的成功经验。为了把学习的“基本点”变成晋升的“跳跃点”，我优化工作，制定学习计划，保证每个月都有一个小计划，认真做好自我压力、自我审视、自我提升。与此同时，我学习了党的精神、先进的教育理论和思想，努力提高自己的政治思想觉悟和业务水平，切实增强了从理论高度观察和分析发展问题的能力。同时，增强责任感和使命感。通过学习，我的工作能力有了很大的提高，很快就进入了工作角色。通过学习，提高了思想境界，增强了开拓创新意识，进一步树立了正确的世界观、人生观、价值观和服务意识。
(2)勤政务实，主动办事。
勤奋和敬业是对一个干部最起码的要求。从挂职至今，我一直保持着良好的精神状态，把热情投入到繁忙的工作中。以“爱岗敬业，开拓进取”为座右铭，努力提高业务素质，争取工作主动权。在工作中坚持精益求精、一丝不苟的原则，认真对待每一件事、每一项任务，坚持完成好工作，以大局为重，形成了坚强严谨的工作作风。在挂职期间，严格遵守学校的各项规章制度，不迟到，不早退，请假打招呼，积极参加各项活动，尊重领导，团结同志，随时与有关部门沟通，增强凝聚力和战斗力，以饱满的热情和崭新的姿态努力工作，发扬成绩，纠正错误和不足，严格自律。在工作中，我注重方法和技巧，发挥自身优势，努力提高工作效率，始终保持严谨踏实的工作态度和拼搏精神，切实转变工作作风，增强服务意识，更好地完成每一项任务，时刻要求自己是一名准干部，塑造了一个挂职干部的良好形象。
(三)切实协调，建设发展成果
在工作中，我坚持“认认真真做事，脚踏实地做人”的人生理念，把握做人的原则和道理，恪守“骄则疑，奢则败，奢则败”的古训，虚心向每一位同事学习，谦虚诚实，努力工作，尽力打造一个和谐团结的群体，形成一种奋斗奋进的氛围。做好学生管理工作，对提高办学质量、培养合格人才起着关键作用。通过树立以人为本的管理理念，建立和完善了学校内部管理机制，提高了管理水平，强化和构建了充满活力的内部管理机制。以学生为中心，把学生放在首位，明确学生的定位，逐步强化学生的主体地位。明确学生管理的目标是让学生学会自强自立，使他们形成正确的人生观、世界观和价值观，从而提升他们的新精神和人格意识。同时也完善了现行的学生管理制度，突出人性化管理和学生管理的服务功能，注重服务教学和教师的规定。因为教师是学生的直接管理者，教师的言行对学生的行为有着不可磨灭的影响。
(4)支持引导，工作中力求创新。
我把全部精力都集中在工作上，我的智慧都凝聚到了开创事业上。我以先进的理念、过硬的作风、团结的力量，做好学生管理工作，逐步加强对学生思想政治教育的重视，创新教学模式，强化学习管理，加快完善综合管理机制。
思想政治教育是学生管理的基本内容。我重视并积极推进学生的思想政治教育。不断推广新的教学方法，逐步体现学生的主体性地位，营造宽松的学习环境。此外，还积极促进与学生的思想交流，不断加强辅导员与学生的交流。并采取多种手段和方式完善保障学生安全的制度，多种方式完善应急措施的管理，多种方式强化学生的应急意识。
二、主要收获
向理论学习，向实践学习，向身边的领导学习，向身边的同事学习，每时每刻，一举一动都是一篇文章。通过就业后的锻炼，我提高了自己的协调能力，能勇敢地挑起重担；提高执行力，才能真正努力；提高应变能力，创新思路。在工作中，拓展了自己的思维和视野，欣赏了老师们的创造精神和务实作风。提高了我的综合素质和能力。认真积极参加各项工作，主动思考，虚心学习，勤于实践，在提高综合能力，增强基本素质方面取得了很大成绩。同时也收获了一份真挚难忘的工作友谊。在我实习期间，学校的同事给了我无微不至的关心和帮助。领导们随时提问，以师友的态度给出了真诚的建议。我被大家的活力和热情深深感染了。我和大家交往，把工作和生活的话题变成纽带，互相关心，互相理解，和睦相处，努力工作，收获了宝贵的真诚友谊。
第三，工作中的不足和今后努力的方向
经过一年的挂职锻炼，我进一步解放了思想，更新了观念，启迪了思维，开阔了视野，丰富了知识。我的政策理论水平和实际工作能力有了很大的提高，对我以后的工作起到了鞭策和鼓励的作用。虽然我挂职锻炼期间取得了一些成绩，但与领导和同志们对我们挂职干部的要求和期望相比，还有很多问题和不足。主要原因是思想解放程度不够，学习和服务不够，创新有待提高，与有经验的同行相比还有一定差距。在今后的工作中，我会认真总结经验，克服不足，努力做得更好。
在今后的工作和生活中，我将把组织培养的优势转化为个人进步的动力，把个人的成长与组织的需要紧密结合起来，本着对工作和事业高度负责的精神，一如既往地严格要求自己，不断加强学习，不断完善自己，提高自己，努力正确对待自己，正确对待组织，正确对待同事，正确对待自己。既要看到自己的长处，也要发现自己的不足，坚持自省。多成功，少失败，做到不急躁，求真务实，攻坚克难，努力在自己的岗位上创造一流的工作业绩。
雄关漫道铁打如铁，现在离开始还差一步。以上是我暂时的工作和感受。回顾过去，感慨万千，展望未来，充满信心。我将进一步解放思想，不负使命，开拓创新，努力工作！
五科长个人工作总结我叫常静，现在是山西长治联盛寿煤业有限公司通风科科长，在四年的工作中，我以踏实工作、积极探索、勇于创新的精神，有力地推动了我所在的矿单位各项工作的稳步发展。现在我总结几年来的工作:
一是加强业务技能学习，热爱本职工作，提高综合素质。
当今世界，科技发展突飞猛进。满足现状不上进必然会被淘汰。对于学习，我着重从以下几个方面入手:①“温故而知新”。工作后，我重读了以前的专业课本。通过联系野外实践，不仅加深了理解，而且挖掘了书中的潜力，为运用理论解释生产中的问题，提出解决方案，优化劳动组合配置提供了有力的支持。(2)有选择、有针对性地查阅矿山科技期刊，我将《一通三防》《煤炭科技》等科技期刊中与井下防灭火相关的论文和专著重新装订，不仅查阅方便，而且有助于了解相关领域的技术前沿课题。③自我加压，主动培养，自我锻炼。作为通风技师，必须具备良好的室内工作能力。
二、团结协作，技术攻关，学习推广新技术。
技术活是最忌讳的。为了做好自己的工作，我非常重视与外界的沟通与合作。我经常和工程部、地勘部讨论巷道设计、支护、断层产状、标高控制等问题，从源头上保证井下通风系统的合理设计。面对复杂的地质条件和废弃的老巷，我一直和技术部的技术人员保持着密切的合作和交流，取长补短，互通有无。2000年9月初，煤炭工业新回风井正式投入使用。面对井下废弃巷道多、地质条件差的问题，我必须在井下现场实践的基础上，找出每一条废弃巷道的来源，准确封堵和打开，才能顺利完成通风系统改造。
三、严格现场技术管理，狠抓安全措施的落实。
一年来，能认真坚持值班制度，每月下井不少于20次，牢牢掌握生产情况。我矿是兼并重组矿井，井下废弃巷道和小窑采空区多，地质情况十分复杂，对通风技术管理和安全管理都是严峻的挑战。鉴于此，我每次下井都仔细检查贯穿的每一条老巷，确保工作面风量符合要求。
四、积极参与现场管理，做好员工的技术培训工作。
基层单位的技术员既是传达采矿技术部门设计和要求的联络员，又是生产线科长的操作人员。在施工中，我利用自身优势，积极配合施工管理的行政领导，为快速施工和人力资源的优化配置出谋划策，有效促进了各类地下空场地的要求。同时，在这些具体操作中，我也收获了一些生产管理的知识和操作方法。补充和提高了他们的全面发展。基于对现场的观察和思考，以及对当前隧道施工中诸多影响因素的分析，我向上级提交了《地下通风系统分析调查报告》，其中对一些问题提出了自己的看法。
安全管理，以人为本。在这20__年里，我采取各种形式加大员工素质教育，取得了良好的效果。主要有以下几点:
(1)开展“手指听写安全确认”活动。实现了上标准岗、做标准工的目标，用员工自身的行为规范保证了安全生产。
(2)深入学习法规、措施、业务、质量和安全活动。通过实例、事故分析、观看煤矿教育视频等。，告诉员工在施工过程中一定要按规则操作。
(3)加强特殊工种和新工人的教育。坚持安全资格培训，做到“六不准”，即不培训不上岗、不考试合格不上岗、不写安全保证书不上岗、不签师徒合同不上岗、不与师徒一起工作不上岗、不出现身体不适不上岗。