汤臣倍健的工作怎么样？
问题2:有没有在汤臣倍健工作过的前辈？营养讲师的待遇和晋升怎么样？我有个朋友在汤臣倍健做销售。他担任区域销售主管已有两年多。我替你问他。在这家公司做营养师或培训师的工资没有做销售的高。比如销售拿5000，营养师只有3000多。做大四就像五千，六千，而销售基本都在五千以上。他是区域销售总监，现在八千左右，这样一个区域销售经理月薪过万。基本信息就这些了。希望采纳我的回答。
问题三:汤臣倍健怎么样？薪酬待遇公司是一家做膳食营养保健品的上市公司。
问题4:汤臣倍健公司待遇如何？被誉为中国版“大堡礁守岛人”的汤臣倍健“全球营养体验之旅”的获胜者，不仅可以免费环游世界，还可以前往新西兰、巴西、美国、挪威等地，亲自探索汤臣倍健的全球原料，享受20万元月薪。关于本次巨鸡活动的奖品设置，分配如下:**参与活动奖品2550份，** *汤臣倍健瓶装针叶樱桃片或天然维生素E片初审奖品200份，* *汤臣倍健“500元营养大礼包”复试入围奖品50份，* *汤臣倍健“1000元营养大礼包”复试入围奖品50份。
问题5:汤臣倍健怎么样？先说清楚:维生素C有两种，一种是天然的，一种是合成的。那么，如何区分合成VC和天然VC，要看包装上的配料表(主要原料)。如果配料表中有维生素C或维生素C钠，说明产品中添加了合成维生素C。真正的全天然维生素C，配料表中没有维生素C的字样，其维生素C是在天然植物原料(如西印度樱桃)中含有的。
据我所知，市面上有两个品牌的VC成分是全天然的(“汤臣倍健针叶樱桃”VC和“养生堂”天然VC)。这里需要注意的是，汤臣倍健有两种包装的VC，一种是合成VC零售价88，一种是天然VC零售价108元。养生堂天然VC零售价80元。
从有效成分含量来看，养生堂每片含VC52.8mg天然VC，汤臣倍健针叶樱桃每片含天然VC 50m g。
价格方面，“养生堂”每片折合人民币0.89元。汤臣倍健每片折合1.80元。
在保健功能方面，“养生堂”是一种具有确切抗氧化和增强免疫力作用的保健食品，而汤臣倍健则是一种没有合适字号的食品。
问题6:汤臣倍健制药有限公司的工资待遇如何？上市公司的工资应该不错。
问题7:如何进入汤臣倍健的工作很简单。找一个适合自己或者自己专业的职位，投简历就可以了。后面能不能靠自己，找熟人？
问题8:我是小主人，已经拿到汤臣倍健营养讲师和默沙东制药代表的offer。我应该选择哪一个？选择一名默克代表。
首先，从公司规模来看，默沙东是一家知名的跨国药企，实力雄厚，在医药圈内以学术实力著称。汤臣倍健只是近几年崛起的国产营养品品牌，历史积淀和平台实力与默沙东不是一个量级。
其次，从工作发展来看，医药代表其实就是药品的销售。现在以及在可预见的未来，销售行业仍然是就业面最广、工作体验最快、最接近成功的行业。成功的创业者很少从事纯研究或学术推广，一般会经过长期的销售培训，这对个人成长非常有利。营养讲师多靠口惠而实不至，涵盖面广，缺乏针对性。不适合工作时间长的人。当你的销售达到一定水平后，这种工作随处可见。当然，前提是要有相应的实力。
再次，从行业来看，营养品和治疗性药物有着本质的区别，药品是必须的，不可替代的；营养不是必需品，行业潜力远不如医药。同样是100人的团队，而且几乎是同类型的产品，药品肯定比营养品更赚钱。
最后，要看你选择的职业会有什么样的收获。反正适合自己的就是最好的。如果你想要相对快速的赚钱，想要与人沟通的社交技巧，想要更灵活的处理技巧，那就选择默克吧。如果你想要一个时尚的演讲者，需要在人多的地方练习演讲，掌握培训技巧，那么你可以考虑讲师。
个人认为默克代表有绝对优势，但具体细节如工作地点、压力、离家远近等等还是需要自己权衡，仅供参考。
问题9:汤臣倍健的维生素怎么样？先说清楚:维生素C有两种，一种是天然的，一种是合成的。那么，如何区分合成VC和天然VC，要看包装上的配料表(主要原料)。如果配料表中有维生素C或维生素C钠，说明产品中添加了合成维生素C。真正的全天然维生素C，配料表中没有维生素C的字样，其维生素C是在天然植物原料(如西印度樱桃)中含有的。
据我所知，市面上有两个品牌的VC成分是全天然的(“汤臣倍健针叶樱桃”VC和“养生堂”天然VC)。这里需要注意的是，汤臣倍健有两种包装的VC，一种是合成VC零售价88，一种是天然VC零售价108元。养生堂天然VC零售价80元。
从有效成分含量来看，养生堂每片含VC52.8mg天然VC，汤臣倍健针叶樱桃每片含天然VC 50m g。
价格方面，“养生堂”每片折合人民币0.89元。汤臣倍健每片折合1.80元。
在保健功能方面，“养生堂”是一种具有确切抗氧化和增强免疫力作用的保健食品，而汤臣倍健则是一种没有合适字号的食品。